ჯგუფის ინოვაციური მუშაობის შეჯამებით და დანერგვით, შეაქო Shougang-ის მეცნიერებისა და ტექნოლოგიების და მენეჯმენტის ინოვაციების მიღწევები, ჟანგ გონგიანმა ჯილდო გადასცა შუგანგის პირველ მეცნიერს და ჟაო მინგემ სიტყვით გამოვიდა.

25 მარტს გაიმართა შოუგანგის ტექნოლოგიებისა და მენეჯმენტის ინოვაციების კონფერენცია, რათა ღრმად შეესწავლა და გაეგო გენერალური მდივნის სი ჯინპინის მნიშვნელოვანი დისკურსი ინოვაციებისა და განვითარების შესახებ და მე-19 CPC ცენტრალური კომიტეტის მეექვსე პლენარული სესიის სულისკვეთება, სისტემატიურად შეაჯამა ჯგუფის ინოვაციური მუშაობა 2021 წელს , სრულად შეუწყოს ხელი მეცნიერებისა და ტექნოლოგიების ინოვაციას და მენეჯმენტის ინოვაციებს, და უზრუნველყოს ძლიერი იმპულსი და მხარდაჭერა ჯგუფის „ორი შეხვედრის“ მიერ დასახული მიზნობრივი ამოცანების შესასრულებლად და მყარი საფუძველი ჩაუყაროს Shougang-ის მაღალი ხარისხის განვითარებას.

ბ-ნმა ჟანგ გონგიანმა, პარტიის კომიტეტის მდივანმა და ჯგუფის დირექტორთა საბჭოს თავმჯდომარემ, ჯილდო გადასცა პირველ შუგანგ მეცნიერებს, ხოლო ბ-ნმა ჟაო მინგემ, პარტიის კომიტეტის მდივნის მოადგილემ და ჯგუფის გენერალურმა მენეჯერმა, გადასცა ჯილდო. გამოსვლა.
ჯგუფის პარტიული კომიტეტისა და ჯგუფის სახელით, ჟაო მინგემ პირველ რიგში გამოხატა თავისი თბილი მილოცვა შეფასებულ პიროვნებებსა და გუნდებს და გულწრფელი მადლობა გადაუხადა თითოეულ მათგანს შრომისმოყვარეობისთვის Shougang-ის განვითარების ხელშეწყობისთვის.

ჟაო მინგემ აღნიშნა, რომ Shougang-ის მეცნიერების შერჩევა არის კიდევ ერთი მნიშვნელოვანი ინიციატივა, რომელიც განხორციელდა ნიჭიერი გუნდის მშენებლობაში Shougang-ის ხელოსნების შერჩევის შემდეგ, რაც მნიშვნელოვანი სიმბოლოა შუგანგის სამეცნიერო და ტექნოლოგიური ნიჭის ზრდის არხის გასახსნელად და ხაზს უსვამს გამორჩეულს. ჯგუფის პარტიული კომიტეტის ორიენტაცია მეცნიერებისა და ტექნოლოგიებისადმი მნიშვნელოვნების მინიჭებაზე და ნიჭიერების დაფასებაზე.Shougang-ის საინაუგურაციო 13 მეცნიერი არიან Shougang-ის სამეცნიერო და ტექნოლოგიური ინოვაციების მთავარი ბრძოლის ველიდან და არიან Shougang-ის სამეცნიერო და ტექნოლოგიური პერსონალის გამორჩეული წარმომადგენლები.კადრებისა და მუშაკების უმრავლესობამ უნდა აიღონ შუგანგის მეცნიერები მისაბაძ მოდელებად, დაეყრდნონ მათ სამუშაო პოზიციებს, განაგრძონ წინსვლა და თავიანთი სიბრძნისა და ძალის შეტანა შუგანგის რეფორმასა და განვითარებაში.

ჟაო მინგემ ხაზი გაუსვა გენერალური მდივნის სი ჯინპინის მნიშვნელოვანი გამოსვლის სულისკვეთების გულმოდგინე შესწავლას და განხორციელების აუცილებლობას, სახელმწიფოსა და პეკინის სამუშაო მოთხოვნების ზედმიწევნით დანერგვას და შუგანგის ინოვაციური საქმიანობის ხელშეწყობას.

პირველ რიგში, ჩვენ ღრმად უნდა გვესმოდეს ახალი ვითარება და ახალი ამოცანები, რომლებიც დგას Shougang-ის რეფორმისა და განვითარების წინაშე, გავაძლიეროთ პარტიული მშენებლობის ხელმძღვანელობა და გავაძლიეროთ პასუხისმგებლობისა და გადაუდებლობის გრძნობა ინოვაციური მუშაობის ხელშეწყობაში.ჩვენ ზუსტად უნდა ჩავწვდეთ ცვალებადი ვითარებას, მჭიდროდ გავაერთიანოთ Shougang-ის ფაქტობრივ ვითარებასთან, ღრმად განვახორციელოთ ინოვაციებზე ორიენტირებული სტრატეგია, კიდევ უფრო გავაძლიეროთ პასუხისმგებლობის გრძნობა და გადაუდებლობა რეფორმებისა და ინოვაციების მიმართ და სრულად გამოვიყენოთ სამეცნიერო და ტექნოლოგიური ინოვაციები და მენეჯმენტის ინოვაციები. .ჩვენ ხელი უნდა შევუწყოთ პარტიული მშენებლობის ღრმა ინტეგრაციას სამეცნიერო და ტექნოლოგიურ ინოვაციებთან და მენეჯმენტის ინოვაციებთან, მივმართოთ პარტიის წევრების, კადრებისა და მუშაკების უმრავლესობას „ორბორბლის ამძრავის“ მნიშვნელობის შესახებ მათი ცნობიერების ამაღლებაზე და მათი ენთუზიაზმის სრულად მობილიზება. და ინოვაციებში მონაწილეობის ინიციატივა.თითოეული დანაყოფის პარტიისა და მთავრობის მთავარმა ლიდერებმა უნდა დააყენონ ინოვაცია უფრო თვალსაჩინო მდგომარეობაში, გააძლიერონ ორგანიზაციული ხელმძღვანელობა და ეფექტურად გამოიყენონ ინოვაცია წლის მიზნებისა და ამოცანების განხორციელების ხელშეწყობისთვის.

მეორე, ჩვენ უნდა შევინარჩუნოთ სტრატეგიული განსაზღვრა და ხელი შევუწყოთ ტექნოლოგიების ლიდერობას, როგორც Shougang-ის ძირითად კონკურენტუნარიანობას.ჩვენ კეთილსინდისიერად უნდა განვახორციელოთ ჯგუფის ყოველწლიური სამეცნიერო და ტექნოლოგიური პროექტის გეგმა და პროდუქტის პოპულარიზაციის გეგმა.განახორციელეთ მუდმივი ძალისხმევა პროდუქტის ინოვაციაში, დაიცავით პროდუქტის სტრუქტურის ოპტიმიზაცია, როგორც სამეცნიერო და ტექნოლოგიური ინოვაციების მთავარი სამუშაო, დაიცავით მაღალი დონის პოზიციონირება, შექმენით სპეციალური პროდუქტები და გააუმჯობესეთ მომსახურების შესაძლებლობები.ჩვენ უნდა გავაგრძელოთ მუდმივი ძალისხმევა პროცესის ინოვაციაში, ფოკუსირება ეფექტურ წარმოებაზე, ინტელექტუალურ წარმოებაზე და მწვანე წარმოებაზე, გავზარდოთ პროცესის ტექნოლოგიის კვლევა, გავხსნათ რიგი ძირითადი ტექნოლოგიები და გადავჭრათ მრავალი პრობლემა.არაფოლადის მრეწველობამ უნდა გაამახვილოს ყურადღება მთავარ ინდუსტრიაზე, გაზარდოს ძირითადი ტექნოლოგიების კვლევა და გააუმჯობესოს ბაზრის კონკურენტუნარიანობა.ჩვენ უნდა გავაგრძელოთ ძალისხმევა სამეცნიერო და ტექნოლოგიური ინოვაციების სისტემის გასაუმჯობესებლად, დაჟინებით მოვითხოვოთ კვლევისა და განვითარების სისტემის „ძლიერი მხარდაჭერის, ღია გაზიარების, სინერგიული და ეფექტური“ სისტემის შექმნა, ინოვაციური რესურსების შეგროვების ხელშეწყობა, ინოვაციური შესაძლებლობების გაძლიერება, როლის შესრულება. „ერთი საავადმყოფო და მრავალი ცენტრი“, შეასრულოს სხვადასხვა ერთობლივი კვლევისა და განვითარების როლი. ჩვენ უნდა ვითამაშოთ „ერთი ინსტიტუტის და მრავალი ცენტრის“ როლი, ვითამაშოთ სხვადასხვა ერთობლივი R&D პლატფორმების როლი და მოვითხოვოთ ინტეგრირება ეროვნულ ინოვაციურ სისტემაში.

მესამე, ჩვენ მჭიდროდ უნდა გავერთიანდეთ რეალურ სიტუაციასთან და სიღრმისეულად ხელი შევუწყოთ მენეჯმენტის ინოვაციას.შეზღუდულ პირობებში განვითარების მისაღწევად, გაითვალისწინეთ მენეჯმენტის ინოვაცია, როგორც მნიშვნელოვანი გაგება, დაიცავით საბაზრო ეკონომიკის, ინდუსტრიის განვითარებისა და საწარმოთა ზრდის კანონები, ხაზს უსვამს ღირებულებას, ინოვაციას და პრაქტიკულობას, კიდევ უფრო ასტიმულირებს საწარმოს სიცოცხლისუნარიანობას და გააუმჯობესებს ბიზნესის ხარისხს.ჩვენ უნდა გავაღრმავოთ ბენჩმარკინგი და განახლება, გავაუმჯობესოთ ბიზნეს მოდელები, ფოკუსირება მოვახდინოთ საბაზო ინოვაციებზე და გავაძლიეროთ შესაბამისობის მენეჯმენტი.　　　

მეოთხე, ჩვენ ენერგიულად უნდა შევქმნათ კარგი ატმოსფერო და კიდევ უფრო გავააქტიუროთ ნიჭიერების ინოვაციური პოტენციალი.ჩვენ უნდა მივიღოთ ეს Shougang Scientist ჯილდო, როგორც შესაძლებლობა ენერგიულად შევქმნათ შრომის, ცოდნის, ნიჭის და შემოქმედების პატივისცემის კარგი გარემო და შევქმნათ ინოვაციებითა და სიცოცხლისუნარიანობით სავსე ნიჭიერი გუნდი.ჩვენ უნდა ვითამაშოთ კარგი როლი წამყვანი ნიჭის დემონსტრირებასა და წარმართვაში, კარგი როლი ვითამაშოთ ახალგაზრდების ინოვაციაში და ენერგიულად შევქმნათ ნიჭის ინოვაციისთვის ხელსაყრელი გარემო და ატმოსფერო.

ჟაო მინგემ ხაზგასმით აღნიშნა, რომ ინოვაცია არის პირველი მამოძრავებელი ძალა განვითარებისთვის.Shougang-ის რეფორმისა და განვითარების ახალ მოგზაურობაში ჯერ კიდევ ბევრი საშიში პლაჟი და დაბრკოლებაა, ამიტომ ჩვენ ყოველთვის უნდა შევინარჩუნოთ გამბედაობა რეფორმებისა და ინოვაციებისკენ, ყოველთვის გვქონდეს გამბედაობა, რომ ვიყოთ კარგი ცვლილებებისა და ინოვაციების მიმართ და გავააქტიუროთ სულისკვეთება ” გარღვევა“, „ინოვაციის“ ენერგია და „მუშაობის“ სტილი.„ჩვენ გავაგრძელებთ Shougang-ის მაღალი ხარისხის განვითარების საფუძვლის განმტკიცებას და მივესალმებით პარტიის მე-20 კონგრესს პრაქტიკული ქმედებებით.　　　

ჟაო მინგემ ასევე წამოაყენა მკაფიო მოთხოვნები ეპიდემიის პრევენციისა და კონტროლის შესახებ და უზრუნველყოს, რომ პირველი კვარტალი ღიაა ბიზნესისთვის.